Les départements ruraux ont des taux de chômage bien inférieurs aux départements urbains. Plusieurs facteurs expliquent le phénomène.
Avec un taux de chômage très faible 5,9%, le GERS se démarque de part sa diversité d’emploi et un fort taux d’emploi dans l’agriculture.
Toutes les explications : https://actu.fr/societe/la-lozere-le-gers-et-l-aveyron-affichent-les-taux-de-chomage-les-plus-faibles-de-la-region-occitanie_42519579.html
Emploi Gers
Comme chaque année Pôle Emploi vient de publier son étude « Besoins en main-d’œuvre ».
Dans le Gers, l’économie redémarre peu à peu mais le secteur viticole et l’agriculture se porte bien.
En Occitanie, on dénombre près de 246 600 projets de recrutement pour 2021, notamment dans les secteurs agricoles, viticoles et hôteliers.
Emploi Occitanie
Focus sur le GE 41 qui a subit légèrement la crise mais qui a su s’adapter car le GE embauche.
Bravo à ce groupement d’Employeurs qui malgré la crise a su s’adapter pour embaucher.
Ge41
Focus sur le GE 14 qui embauche à tour de bras. Le GE reconnait la facilité d’embauche en ces temps de pandémie.
Fondé en 2016, le groupement d’employeurs (GE) du Calvados affiche un bilan 2020 très positif. Seule ombre au tableau, le manque de main d’œuvre chronique.
Sources : https://www.agriculteur-normand.com/le-ge-14-fete-ses-cinq-ans
Ge 14 Calvados
Créé en 2011 à Auch par l’Union Patronale du Gers (UPG), notre GE multi-sectoriel a pour l’objectif de mutualiser les besoins en emploi d’entreprises.
Nous proposons un service sur mesure de mise à disposition de personnel à destination d’entreprises, de collectivités locales et d’associations, œuvre en faveur du développement des compétences, notamment par l’accompagnement de salariés mis à disposition en contrat de professionnalisation ou de jeunes apprentis, et propose également à ses adhérents des offres RH complémentaires, des solutions de communications
Le GE Gers en Gascogne développe son activité sur tout le département du Gers.
Gegg
Il y a tout juste 1 mois, Pôle Emploi Occitanie dévoilait son enquête sur les besoins annuels en main‐d’œuvre. Malgré la crise, certaines entreprises peinent à trouver des candidats et d’autres s’en sortent mieux
Pour lire l’étude : https://actu.fr/occitanie/toulouse_31555/a-toulouse-et-en-occitanie-ces-secteurs-en-demande-ont-du-mal-a-recruter-malgre-la-crise_41639349.html
Emploi Auch
Le CTP 71 a su mettre en place des formations à des salariés qui avaient été licencié et se proposent en temps partagé dans les entreprises du département.
Un bel exemple d’un groupement d’employeurs qui a su faire d’une difficulté à la base une force. Le travail à temps partagé c’est du gagnant-gagnant
Ge CTP 71
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